离职后五险一金怎么处理？工作上若想与企业消除劳务关系时，与企业一起交纳的五险一金应当怎么处理呢？下边大家就一起来掌握下辞职后五险一金怎么处理会更好！

离职后五险一金怎么处理？

一、社会养老保险有个人帐户，身份证号码便是账号，离职后能够有三种处理方法：
1、终止缴费，产生缴费年限终断，个人帐户累积终止，但只需時间长太快对将来危害并不大；
2、由本人全额的交纳，即不终断交费把以往连着公司交纳的一部分一并自身交纳；
3、假如到异地求业能够申请办理商业保险迁移办理手续，到新的学生就业地域。无论哪一种方式，寻找新的所在单位按原账号再次交费就可以，无需补缴。

二、工伤险、失业险、生育险也没有个人帐户，离职后商业保险全自动消除，但失业险只需交费满一年，并不是本人缘故导致的下岗，就可以领到。

三、医保有个人帐户，离职后处理工艺方式基本上同社会养老保险，个人帐户里的钱能够在本地再次应用。

四、公积金有个人帐户，公司和本人交纳的花费，所有产生个人帐户总金额，就好似金融机构的零存整取使用权属本人，离职后终止存款，但帐户的钱或是归属于原员工全部，只需合乎提取公积金要求，随时随地能够获取，之后还可以续交，始终不容易废止，不容易被清零。

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一、离职后，五险一金能不能无论？
【回应】：离职后五险一金能够无论，但只有临时无论。由于五险一金是以总计交纳期限测算的，你换了工作中，养老服务、诊疗、个人公积金在不一样的大城市都有2个帐户，他们不容易全自动合拼总计。到你需要购房、必须领养老保险金，必须就医的情况下，便会很不方便。

二、离职后我的公积金是否会被清零啊？
【回应】：员工离职后公积金终止了存款，但帐户的钱或是归属于员工自己全部，只需合乎提取公积金要求，随时随地能够获取，之后还可以续交，始终不容易废止，不容易被清零。

三、离职后什么商业保险会被清零不可以享有呢？
【回应】：员工离职后社会养老保险，医保及个人公积金都是会终断交费，工伤险和生育险将全自动消除，失业险只需交费满一年非自身缘故导致下岗的可领到失业金。