欠薪拒不执行该怎么办

欠薪拒不执行的，是归属于拒不付款劳务报酬的个人行为，是会组成违法犯罪的，员工还可以向派出所报警，还可以向人民法院提交申请申请强制执行。

《中华人民共和国刑法》

第二百七十六条之一【拒不付款劳务报酬罪】以改变资产、潜逃等方式躲避付款员工的劳务报酬或是有实力付款而不付款员工的劳务报酬，金额较大，经政府部门相关部门勒令支出仍不付款的，处三年以内刑期或是拘留，处以或是单罚款;导致不良影响的，处三年之上七年下列刑期，并罚款。

企业犯前述罪的，对公司被判罚款，并对其同时承担的管理人员和其它立即责任人，按照前述的要求惩罚。

有前这两种个人行为，并未引起严重危害，在立案侦查前付款员工的劳务报酬，并依规承当相对应承担责任的，能够缓解或是免去惩罚。

《中华人民共和国民事诉讼法》

第二百三十六条产生法律认可的民事判决、判决，被告方需要执行。一方回绝执行的，另一方被告方还可以向法院申请执行，还可以由审判员移交法官实行。

民事调解书和其它理应由人民检察院实行的裁判文书，被告方需要执行。一方回绝执行的，另一方被告方还可以向法院申请执行。

之上专业知识就是说我们对有关法律问题开展的解释，欠薪拒不执行的，是归属于拒不付款劳务报酬的个人行为，是会组成违法犯罪的，员工还可以向派出所报警，还可以向人民法院提交申请申请强制执行。假如必须法律法规领域的协助，热烈欢迎到开展法律咨询服务。