一、元旦节加班加点工资怎么算

元旦当日付款3倍工资，其他2天付款双倍工资

依据《国务院办公厅关于2021年部分节假日安排的通知》

元旦节：二零二一年1月1日至3日放假了，共三天。

《中华人民共和国劳动法》

第四十四条 有以下情况之一的，用人公司理应依照以下规范付款高过员工一切正常上班时间薪水的薪水酬劳：

(一)分配员工增加上班时间的，付款不少于薪水的百分之一百五十的薪水酬劳;

(二)法定节假日分配员工工作中又不可以分配调休的，付款不少于薪水的百分之二百的薪水酬劳;

(三)法定休假日分配员工工作中的，付款不少于薪水的百分之三百的薪水酬劳。

二、我国国家法定假日的是如何要求的？

经国务院办公厅准许，现将元旦节、新春佳节、清明时节、五一节、端午、中秋佳节和国庆节放假补休时间的计划方案通告以下。

1. 元旦节：每一年1月1日，一般状况下放假了1天，容许与礼拜天补休

2. 新春佳节：每一年农历除夕到正月初六放假了补休，一般状况下放假了7天，容许礼拜天补休。

3. 清明时节：依照每一年清明节气時间明确，一般状况下放假了1天，容许与礼拜天补休。

4. 五一节：每一年5月1日，一般状况下放假了1天，容许与礼拜天补休。

5. 端午：每一年阴历五月初五，一般状况下放假了1天，容许与礼拜天补休。

6、中秋佳节：每一年正月十五，一般状况下放假了1天，容许与礼拜天补休。

7、十一国庆：每一年10月1日，一般状况下 放假了三天，与礼拜天补休四天。

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