依法纳税是每一个公民的义务，针对众多员工的薪资假如合乎纳税标准得话，那麼也是要交纳相对的个人所得税。可是员工薪水要多少钱才会缴税呢？相信你也很想要知道，下边我就来为您详细介绍。

一、员工薪水要多少钱缴税？

员工薪水的个人所得税起征点是3500元。

个人所得税依据不一样的缴税新项目，各自要求了三种不一样的征收率：

薪水、薪酬个人所得，可用7级超量累进税率，按月应缴税收入额测算缴税。该征收率按本人月薪水、薪酬应纳税额收入额区划级距，最大一级为45%，最少一级为3%，共7级。

个体户的生产制造、经营所得和对机关事业单位可用5级超量累进税率。可用按年测算、分月预缴增值税的个体户的生产制造、经营所得和对机关事业单位的经营承包、租赁运营的全年度应缴税收入额区划级距，最少一级为5%，最大一级为35%，共5级。

比例税率。对本人的稿酬所得，工资薪金个人所得，特许权服务费个人所得，贷款利息、股利分配、收益个人所得，资产租用个人所得，资产出让个人所得，偶然所得和别的个人所得，按次测算征缴个人所得税，可用20%的比例税率。在其中，对稿酬所得可用20%的比例税率，并按应纳税所得额减免30%;对工资薪金个人所得一次性收益畸高的，除按20%缴税外，应缴税收入额超出2万元至五万元的一部分，按照税收法律要求测算应纳税所得额后再依照应纳税所得额加增五成;超出五万元的一部分，加增十成。”

二、个税计算方式

应缴个人所得税税款=应缴税收入额×税率-速算扣除数

扣减规范5000元/月(2011年9月1日起宣布实行)(薪水、薪酬个人所得可用)

应缴税收入额=扣减三险一金后月收益-扣减规范

实践活动中，并非是全部员工的薪资都必须缴纳个人所得税。一般是做到每一个月3500元的薪资时，针对超过的一部分才必须缴纳个人所得税。假如你要想掌握个人所得税的征收率，能够咨询热线企业福利平台在线律师。

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