劳动法规定一日持续工作中是多少钟头

不超过八小时。

国家实行员工每日上班时间不超过八小时、均值每星期上班时间不超过四十四钟头的工时制度。

《中华人民共和国劳动法》

第三十六条国家实行员工每日上班时间不超过八小时、均值每星期上班时间不超过四十四钟头的工时制度。

第三十七条对推行记件工作中的员工，用人公司应该依据此方法第三十六条要求的工时制度有效确认其劳动定额和记件酬劳规范。

第三十八条用人公司应该确保员工每星期最少歇息一日。

第三十九条公司因生产制造特性不可以推行此方法第三十六条、第三十八条要求的，经工作行政机关准许，能够推行别的工作中和歇息方法。

之上便是有关回应，如果有别的法律问题你能资询的刑事辩护律师。