故意拖欠农民工薪水在年尾主要表现十分显著，网络舆论非常大的，农民工讨薪有什么法律法规方式?文中梳理了相关内容，期待能够 协助众多务工者小伙伴们完成自身的合法权利，敬请看下面。

法律制裁

一：申请办理诉前保全

司法部门实践活动中许多企业在经营不佳时，通常采用迁移财产、卖掉机器设备、潜逃消退等方式藏匿资产，这样一来，即便务工者申诉成功也会因沒有资产可供执行而没法取得薪水。民诉法第一百零一条要求，利害关系人因紧急情况，不立即申请保护可能使其合法权利遭受无法填补的危害的，能够 在提到起诉或申请劳动仲裁前向人民法院申请办理采用保全措施。人民法院接纳申请办理后，务必在两天内做出判决;判决采用保全措施的，理应马上逐渐实行。由此，务工者能够 防止深陷打得赢纠纷案却拿不上钱的难堪处境。

二：申请支付令

《劳动合同法》第三十条第二款要求，用人公司托欠或是未全额付款劳务报酬的，员工能够 依规向本地人民法院申请支付令，人民法院理应依规传出支付令。这一要求将支付令规章制度引进拖欠工资案子中，授予了员工快捷进入司法部门救助程序流程的方式。一般来说，在申报人提交申请后，人民法院会在15日内向型异议人传出支付令，异议人务必在15日内提出质疑或偿还债务，贷款逾期申报人能够 申请办理人民法院申请强制执行。

三：履行撤销权

担保法第七十四条要求，因借款人舍弃其期满债务或是免费出让资产，对债务人导致危害的，债务人能够 要求人民法院撤消借款人的个人行为。借款人以显著不科学的廉价出让资产，对债务人导致危害，而且买受人了解该情况的，债务人还可以要求人民检察院撤消借款人的个人行为。依据此要求，借款人为躲避负债，而将自身的资产免费出让给直系亲属、儿女或别人等时，债务人就有权利向人民法院申请办理撤消该个人行为。此外，特别注意的是，该撤销权务必在了解撤消理由生效日一年内履行;自借款人的个人行为产生生效日5年内沒有履行撤销权的，该撤销权解决。

四：恶意欠薪罪

《刑法》第二百七十六条要求：以迁移资产、潜逃等方式躲避付款员工的劳务报酬或是有工作能力付款而不付款员工的劳务报酬，金额较大，经政府部门相关部门勒令付款仍不付款的，处三年下列刑期或是拘留，处以或是单罚款;导致严重危害的，处三年之上七年下列刑期，并罚款。这就将恶意欠薪个人行为列入了违法犯罪的范围。

之上是我梳理的农民工讨薪的法律制裁，期待对你有一定的协助，感谢访问 !

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