端午企业职工福利规范！发送给老总们看一下！

企业资产应用勤俭节约，工会福利很多盈余，职工经常自己掏钱，企业会计有苦说不出……

浙江省杭州杭州临安市委第一巡察组，在对某企业进行驻店巡察全过程中，发觉公会费和褔利花费也有很多盈余，机关人员该具有的褔利沒有享有到。由于不当担、不当作，杭州临安市委随后对各地各部门领导成员做出了调节。

端午小长假就需要来啦。端午节是国家法定假日，依据有关要求，农村基层公会能够向员工派发一定传统节日福利品。

现阶段现有好几个省市提升 了员工福利规范。端午，家里的褔利规范多少钱，一起来看下！

农村基层公会过年或过节能够向全体人员vip会员派发传统节日福利品

依据中华全国总工会政策研究室 2017年12月15日下发的《基层工会经费收支管理办法》，农村基层公会过年或过节能够向全体人员vip会员派发传统节日福利品。

过年或过节的年节就是指国家规定的法定假日(即：新春、新春佳节、清明时节、五一节、端午、中秋佳节和十一国庆)和经自治州之上市人民政府准许开设的少数名族传统节日。

传统节日福利品正常情况下为符合国家传统民族节日习惯性的用具和人民群众必不可少的日常生活用品等,农村基层公会可联系实际采用方便快捷灵便的派发方法。

全国各地员工福利规范

1、江苏省：传统节日福利品不超1800元

4月18日，江苏市总工会制订下达了《江苏省总工会关于贯彻落实全国总工会〈基层工会经费收支管理办法〉的实施细则》，实施方案中对传统节日福利品、婚丧喜庆、得病住院治疗、离休转岗的问慰规范作了实际要求：

过年或过节时，农村基层公会能够向全体人员vip会员派发传统节日福利品。在其中，过年或过节的年节就是指国家规定的法定假日，即元旦节、新春佳节、清明时节、五一节、端午、中秋佳节和十一国庆。原来此项规范为每人每天不超过一千元，而本次实施方案中要求，派发规范为每名vip会员每一年不超过1800元。

2、上海市：派发传统节日福利品需附自己查收明细

4月18日，上海市总工会制订颁布《上海基层工会经费收支管理实施办法》，对工会经费用以服务项目员工的各类支出作出要求：

农村基层公会过年或过节能够向全体人员vip会员派发传统节日福利品。过年或过节的年节就是指国家规定的法定假日（即：元旦节、新春佳节、清明时节、五一节、端午、中秋佳节和十一国庆）。

传统节日福利品为符合国家传统民族节日习惯性的用具和人民群众必不可少的日常生活用品等，不可选购派发党风廉政教育基本建设相关要求全面禁止的物件。本年度派发总额不可超出农村基层公会本年度留成经费预算的50%。

农村基层公会可联系实际采用方便快捷灵便的派发方法，能够为商品或到特定地址特惠领到明确物件的取货凭据，所派发的传统节日福利品需附自己查收的明细，不能派发现钱、超市购物卡等。

3、安徽省：传统节日福利品每人每天不超过1500元

3月12日，《安徽省基层工会经费收支管理实施办法(试行)》宣布公布，对农村基层工会经费用以为员工服务项目和进行工会活动做出全方位细腻的要求：

农村基层公会过年或过节可向全体人员vip会员派发传统节日福利品。年节就是指国家规定的法定假日，即新春、新春佳节、清明时节、五一节、端午、中秋佳节和十一国庆。传统节日福利品正常情况下为符合国家传统民族节日习惯性的用具和人民群众必不可少的日常生活用品等，每人每天不超过1500元。

4、贵州省：端午节问慰平均不超过200元

贵州市总工会公布的《贵州省基层工会经费收支管理实施细则（暂行）》确立：

农村基层公会过年或过节能够向全体人员vip会员派发传统节日福利品。派发规范为新春佳节平均不超过五百元、别的法定假日及符合要求的少数名族传统节日平均不超过200元。

5、广东省：传统节日福利品本年度总金额不超过平均2500元

广东市总工会下发的《广东省基层工会经费收支管理实施细则（试行）》确立：农村基层公会过年或过节能够向全体人员vip会员派发传统节日福利品。

传统节日福利品正常情况下为符合国家传统民族节日习惯性的用具和人民群众必不可少的日常生活用品等，如一般棕子、一般中秋月饼、米、面、油、肉、蛋、奶、新鲜水果、坚果等，本年度总金额一般不超过平均2500元。

6、四川：传统节日福利品每人每天不超过2100元

四川省市总工会下发的《四川省基层工会经费收支管理实施办法》确立：农村基层公会过年或过节能够向vip会员派发传统节日福利品，每人每天不超过2100元。

7、江西省：传统节日福利品本年度总金额不超过2100元

江西市总工会下发的《江西省基层工会经费收支管理实施办法》确立：农村基层公会过年或过节能够向工会会员派发传统节日福利品，每名vip会员本年度总金额不超过2100元。

农村基层公会可联系实际采用方便快捷灵便的派发方法，但不能派发现钱、超市购物卡等抵用券。

8、浙江省：传统节日福利品每人每天不超过1500元

浙江市总工会下发的《加强和规范基层工会经费收支管理的实施细则》确立：农村基层公会可在国家规定的法定假日向全体人员vip会员派发传统节日福利品，派发规范正常情况下每人每天不超过1500元。

9、湖北省：传统节日福利品每人每天不超过1200元

湖北省总工会下发的《湖北省基层工会经费收支管理实施细则》确立：

农村基层公会过年或过节能够向vip会员派发传统节日福利品，每人每天不超过1200元，工会经费充裕的企业单位公会每人每天不超过1500元。农村基层公会可依据必须采用派发提货券等方便快捷灵便的方法，但不可派发现钱和超市购物卡。

10、内蒙古自治区：全年节日福利品总金额不可超出1500元

内蒙古市总工会下达的《关于调整基层工会法定节日慰问品标准的通知》确立，农村基层工会在国家规定的法定假日向全体人员vip会员派发符合国家传统民族节日习惯性的用具和人民群众必不可少的一些日常生活用品，每名vip会员全年节日福利品总金额不可超出1500元。调节后的规范从2018年1月1日起实行。

11、重庆市：端午节问慰规范操纵在200元之内

依据全新的《重庆市基层工会经费收支管理实施细则》，农村基层公会过年或过节能够向全体人员vip会员派发传统节日福利品。

过年或过节的年节就是指国家规定的法定假日（即：元旦、新春佳节、清明时节、五一节、端午、中秋佳节和十一国庆）和经市人民政府准许开设的少数名族传统节日。

春节慰问规范操纵在一千元之内，五一节、十一国庆问慰规范各自操纵在300元之内，元旦、清明时节、端午、中秋佳节问慰规范各自操纵在200元之内。

12、广西省：年平均总金额不超过1500元

依据《广西壮族自治区基层工会经费收支管理实施办法》，农村基层公会在区级当初留成经费预算范畴内，能够向全体人员vip会员派发传统节日福利品，可采用商品派发或提单等方便快捷方法执行，提单须标明物件名字和总数；不能派发现钱、超市购物卡和抵用券；每名vip会员派发福利品年平均总金额不超过1500元。

13、河南省：传统节日福利品不可超出2000元

依据河南市总工会二月9日发布的《河南省基层工会经费收支管理实施办法》，农村基层公会过年或过节能够向全体人员vip会员派发传统节日福利品，每名vip会员本年度传统节日福利品总金额视农村基层工会经费状况明确，最大不可超出2000元。

农村基层公会可联系实际采用方便快捷灵便的派发方法，可立即派发福利品或福利品领到券，但不可派发现钱、超市购物卡、抵用券等。

14、福建省：福利品本年度总金额1300元

福建市总工会制订的《福建省基层工会经费收支管理实施办法》于2018年元旦节起实行。依照这一方法，员工健身培训赛事、秋春游、节日慰问等褔利都能够有，有的褔利比原先还更强。

过年或过节派发福利品的本年度总金额从原先的一千元提升 到1300元。在其中，国家规定的法定假日包含元旦节、新春佳节、清明时节、五一节、端午、中秋佳节、十一国庆，传统节日福利品包含一般中秋月饼、棕子、米、面、油、肉、蛋、奶、新鲜水果、坚果及平时日常生活用品等。

99%的人还阅读文章了：

为了更好地各种各样职工福利，因为我想要去美国硅谷大企业做

有医疗保险卡的留意！千万不要那样做，后果自负

要想职工福利的要看回来！端午可拼九天暑假，2018端午

重特大喜报！全国总工会就职工福利出现新规定了！这种褔利能够有