年度报告表明，10家上市银行2013年“适应员工薪酬”总计为1690.29亿人民币。恰好是这千亿元薪酬，要种活超出197.87万多名金融机构员工(含劳务派遣工)，均值计算下来，每个人适应薪酬约为8.54万余元，但每家金融机构中间的差别较为显著。

截止昨天晚上发表文章，现有10家A股上市银行公布了2013年财报数据，当各金融机构的纯利润提高放缓时，员工薪酬也发生了很大转变。四川新闻新闻记者查看发觉，这10家上市银行中，有6家金融机构的2013年适应员工薪酬较2012年发生了持续下滑。

纯利润增长速度团体变缓

如同民生银行信用卡老总董文标在年度报告致词中常言，2013年，中国商业银行遭遇的经济形势和金融业自然环境都是在产生深入转变，这类转变对商业银行的生产经营造成了重特大危害。

在已发布年度报告的10家上市银行中，其属于总公司公司股东的纯利润都发生了不一样水平的增长速度减少。在其中，工商银行、农业银行、中国银行、建设银行这四家国有商业银行纯利润增长幅度都是在10%~15%中间，交行乃至降至个位，同期相比仅提高6.73%;相对性活跃性的5家国有商业银行中，仅有中信纯利润增长幅度超出20%，而招商银行、安全等几个以前增长速度迅速的金融机构，2013年的纯利润增长幅度也不超出15%。

10家上市银行中，仅有农业银行、安全俩家金融机构2013年的存贷比略微降低，建设银行保持不会改变，其他7家都略微升高。

员工均值薪酬不够十万元

在很多人眼里，金融机构员工的工资待遇都很高，殊不知根据查看年度报告，結果令人有一些出现意外。

最先，讨论一下员工的总体薪酬。年度报告表明，10家上市银行2013年“适应员工薪酬”总计为1690.29亿人民币，在其中最大的农业银行为452.两亿元，最少的招个人行为51.19亿人民币。恰好是这千亿元薪酬，要种活超出197.87万多名金融机构员工(含劳务派遣工)，均值计算下来，每个人适应薪酬约为8.54万余元。

但是，每家金融机构中间的差别或是较为显著。例如，工商银行做为“全世界赚钱快金融机构”，其员工(含劳务派遣工)的均值薪酬为5.22万余元，比同是国有商业银行的农业银行、中国银行、建设银行、交通银行都低，后四家各自约为8.八万元、9万余元、8.74万余元和5.28万余元;在国有商业银行中，招商银行、民生工程、浦发银行的纯利润都超出中信，殊不知后面一种均值付款给每名员工(含劳务派遣工)21.45万元，是10家上市银行中最大的。

说到薪酬，四川新闻新闻记者还发觉了一个较为有趣的状况———在已发布2013年年度报告的10家上市银行中，有6家的“适应员工薪酬”为持续下滑，在其中交行持续下滑占比达到19.50%，是10家上市银行中最大的。