因为全国各地大学毕业生经营规模做到700万，2013年被一些人称之为“有史以来最难就业季”。那麼，2013年大学毕业生的学生就业情况到底如何？自2003年起，北大文化教育经济研究院每2年都需要对中国高校大学生就业情况开展调查问卷，2013年6月她们开展了第六次规模性调查问卷，其调查研究报告也于近日公布。2014年全国各地大学毕业生经营规模将达727万，在这个“有史以来更难学生就业季”来临之际，精确掌握2013年大学毕业生的学生就业情况，不管对下面的大学毕业生学生就业工作中，或是对文化教育有关部门和高等院校的文化教育管理决策都能给予更丰富合理的信息内容，因此刊发独家代理先发这一份对2013年大学毕业生的学生就业情况开展数据分析的调查研究报告，期待能给阅读者产生协助和启迪。

大学毕业生落实率

为更实际、精确地体现大学毕业生大学毕业时的情况，此次调研将大学毕业生被调研时的情况分成10类，每一类大学毕业生所占的占比如表1所显示。

从被调研的大学毕业生整体统计分析看来，大学毕业生大学毕业时“已明确企业”的占比为43.5%，“升学考试”与“出国留学/出国”的占比累计为16.8%。假如将表1中第一～6项均视作“明确动向”得话，则大学毕业生大学毕业时的“落实率”做到了71.9%。

从学历层次的较为看来，学生就业情况落实率展现两边高正中间低的特性：博士研究生和硕士研究生的落实率最大，均为86.2%;次之是大专生，为79.7%;本科毕业生的落实率最少，为67.4%。

从性別中间的较为看来：男士落实率明显高过女士。男士落实率为77.3%，女士为65.9%，二者相距11.4个点。性別差别关键反映在“已明确企业”和“自己创业”二项上，男士各自高于9.8和1.3个点。

从学校类型的较为看来：高职院校大专学校的落实率最大，为78.1%;次之是“211”(包含“985”)名牌大学，为75.5%;高职本科学校排第三，为75.4%;独立院校和民办院校的落实率最少，仅为44.3%。

从院校所在城市的较为看来：东、中、中西部地区高等院校中间存有明显差别，中西部地区高等院校的落实率远小于东部地区和中间。东、中、中西部高等院校的落实率各自为80.3%、74.0%、58.1%。

薪水较为

收益是体现学生就业情况的重要指标值之一。在此次调研中，由早已明确学生就业企业的大学毕业生对自身的薪水开展了可能。为了更好地清除奇异值，大家只统计分析了月薪水在500～20000元中间的观测值。统计分析数据显示，2013年大学毕业生月薪水的算数平均值为3378元。

大学毕业生的薪水具备下列特性：

第一，文凭越高起薪越大。从算数平均值看，大专生为2285元;大学本科大学毕业生为3278元;研究生为546一元;博士研究生为8800元。

第二，性別中间存有差别：从算数平均值看，男士为3579元，女士为3094元，二者相距485元。

第三，学校类型中间存有差别：从算数平均值看，“211”重点大学为3157元，一般本科大学为3793元，高等职业院校为329一元，民办院校和独立院校为2610元。这一结果显示院校层级高并不可以立即产生高收益，收益差别关键因文凭、岗位、学生就业地址等而不一样。此外，统计分析結果也与选定样版相关。

第四，学生就业地域中间存有差别：从算数平均值看，京津沪为5419元，东部地区为3148元，中西部地区为288两元，中西部地区为3167元。地域中间展现中间低、两边高的特性。最大与最少收益之之比1.88倍。

第五，学生就业地址中间存有差别：省级城市或市辖区的收入水平最大，为379一元;地市的收入水平为3033元;县市区或县里的收益均值为2656元;城镇和乡村的收益各自为2518块和2485元。最大与最少收益之之比1.53倍。

第六，工作中单位类型中间存有差别，11个单位类型依照均值薪水由高到低的顺序排列先后为：(1)科研机构46二十元;(2)三资企业4420元;(3)高等院校4025元;(4)国企3703元;(5)党政机关3536;(6)别的机关事业单位3195元;(7)别的公司312一元;(8)医疗服务企业3030元;(9)中小学校2983元;(10)民营企业(私营、个人)2914元;(11)乡办企业2347元。最大与最少收益之之比1.97倍。

第七，工作类型中间存有差别：公司管理方面、专业技术人员工作中、党政机关党群机构机关事业单位管理者的收益稳居前三甲，各自为3724元、3597块和3577元;商业服务和服务项目工作人员、做事工作人员和相关工作人员的收益垂直居中，各自为3139元和3012元;最少的是生产制造输送设备实际操作工作人员及相关工作人员、农林牧渔业水利业生产制造工作人员，收益各自仅有2577元和2386元。最大与最少收益之之比1.56倍。

第八，领域中间存有差别，19个领域依照均值薪水由高到低的顺序排列先后为：(1)信息内容传送、电脑服务、软件业为450一元;(2)金融行业为4181元;(3)科研、技术咨询、地质勘察为3770元;(4)房地产业为359零元;(5)水利工程自然环境公用设施管理方法为3576元;(6)文化艺术体育文化游戏娱乐为3469元;(7)电力工程、液化气和水的生产制造和供货业为3310元;(8)公共事业管理与社团组织为3285元;(9)矿产业为322一元;(10)环境卫生、社保与福利为3109元;(11)文化教育为3090元;(12)建筑行业为2956元;(13)加工制造业为2935元;(14)道路运输、仓储物流和邮局为2907元;(15)农林牧渔业为2876元;(16)租用和商务服务业为2736元;(17)批发零售为2718元;(18)住户服务项目为2708元;(19)酒店住宿餐馆为2600元。最大与最少收益之之比1.73倍。

学生就业满意率

因为大学毕业生找个工作有充足的决定权，因而大学毕业生对自身所寻找工作中的令人满意程度高。在早已明确学生就业企业的大学毕业生中，有13.7%的大学毕业生对寻找的工作中觉得十分令人满意;51.1%的大学毕业生觉得令人满意;32.4%的大学毕业生觉得一般;2.5%的大学毕业生觉得不太令人满意;仅有0.4%的大学毕业生很不满意自身的工作中。

大学毕业生的学生就业满意率具备下列特性：

第一，文凭中间存有差别：博士研究生的满意率最大，次之是硕士研究生，再度是大专生，本科毕业生的满意率最少。

第二，学生就业地域中间存有差别：在京津沪地域学生就业的满意率最大，在中西部地区学生就业的满意率最少，东部地区与中西部地区中间沒有明显的差别。

第三，学生就业地址中间存有差别：大城市越大满意率越高，在省级城市或市辖区学生就业的满意率最大，次之是地市，第三是县市区或县里，第四是城镇，在农村学生就业的满意率最少。

第四，工作中单位类型中间存有差别，11个单位类型依照满意率由高到低的顺序排列先后为：(1)党政机关;(2)高等院校;(3)科研机构;(4)国企;(5)三资企业;(6)别的机关事业单位;(7)民营企业(私营、个人);(8)别的公司;(9)医疗服务企业;(10)中小学校;(11)乡办企业。

第五，工作类型中间存有差别，七个单位类型依照满意率由高到低的顺序排列先后为：(1)党政机关、党群机构、机关事业单位管理者;(2)公司管理者;(3)技术专业专业技术人员;(4)商业服务和服务项目工作人员;(5)做事工作人员和相关工作人员;(6)农、林、牧、渔、水利业生产制造工作人员;(7)生产制造、输送设备实际操作工作人员及相关工作人员。

第六，领域中间存有差别，19个领域依照满意率由高到低的顺序排列先后为：(1)公共事业管理与社团组织;(2)农林牧渔业;(3)文化艺术体育文化游戏娱乐;(4)电力工程、液化气和水的生产制造和供货业;(5)金融行业;(6)文化教育;(7)房地产业;(8)科研、技术咨询、地质勘察;(9)信息内容传送、电脑服务、软件业;(10)建筑行业;(11)水利工程自然环境公用设施管理方法;(12)矿产业;(13)批发零售;(14)道路运输、仓储物流和邮局;(15)环境卫生、社保与福利;(16)加工制造业;(17)住户服务项目;(18)酒店住宿餐馆;(19)租用和商务服务业。

除此之外，性別中间、学校类型中间的学生就业满意率差别并不大。