员工福利费扣个税吗

一、员工福利费是否需要扣个税，要视情况而定：

1. 如果福利费是工资、薪金的一部分，或者单独作为员工福利费核算的，应当并入工资、薪金所得计算缴纳个人所得税；

2. 如果福利费属于职工集体享受的，则不计入个税缴纳范围。

二、依据中华人民共和国个人所得税法第二条下列各项个人所得，应当缴纳个人所得税：

（一）工资、薪金所得；

（二）劳务报酬所得；

（三）稿酬所得；

（四）特许权使用费所得；

（五）经营所得；

（六）利息、股息、红利所得。

三、依据财政部税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知（财税〔2018〕164号）规定，员工取得的用于购买企业资产或支付员工福利支出时，属于个人所得税免税的福利费，在购买时暂免征收个人所得税。但企业在经营活动中以各种形式发给员工的各种补贴、津贴、奖金等应按规定并入员工当期“工资、薪金所得”征收个人所得税。也就是说对于免税的福利费也需要根据实际情况来决定是否征收个税。

根据我们上面内容，小编觉得：对于员工福利费是否扣个税问题需要依据实际情况而定。一般来说，如果是属于工资、薪金的一部分或者作为员工福利费核算的福利费，则需要并入工资、薪金所得计算缴纳个税；而属于职工集体享受的福利费则可以不计入个税缴纳范围。具体是否需要征收个税需要根据实际支付情况进行判断，建议您向税务部门咨询以获得更详细准确的信息。

综上所述的内容仅为一般情况下的指导建议，实际情况可能会因不同地区、不同政策等因素而有所差异，具体政策还需根据当地税务部门的有关规定执行。