年会员工福利礼品送什么比较好？

公司能够繁荣，必须非常重视员工，在发展趋势的每一步都离不开员工的合作，企业的每一次发展都离不开员工的辛勤工作，企业的每一次发展都离不开员工的勤奋，员工是公司的精神财富，在企业年会上为员工提前准备一份温暖的年会礼物是一个很好的选择，下面97礼品网就带大家来看看企业年会员工福利礼品中适合赠送什么礼物。

1、商务套装

企业年会是一件大事，除了感谢员工，更重要的是让外部掌握你的公司文化和薪水，看到你的快速发展，所以你可以给员工一些包含企业标志的礼物，如印有企业标志笔记本电脑U套装，可以在办公室的整个过程中随时随地使用，公开讨论等地方尽快展示企业知名品牌，突出企业文化，此外，公司的标志印在礼品包装盒上。

2、保温水杯

保温杯也是许多企业会选择的年会礼物。当然，我们必须注意的是，礼物应该能够灵活使用。如果您发送的福利，员工不能应用它，即使是最好的也会被忽视。因此，在选择礼物时，必须考虑应用程序。选择一些实用的礼物很好，比如保温杯。喜欢喝茶的人，冬天可以放开水，随时随地都可以喝茶。夏天，他们可以用保温杯放冰茶，在炎热的温度下，可以保证感觉有点冷，是提高生活质量的好选择。

年会员工福利送什么礼物比较好，现在大家都知道了，那么在选择员工春节礼物的时候为什么不考虑选择呢？

单位年终福利礼品真的越多越好吗？20多公斤员工满意吗？

临近除夕，为了感谢员工一年的努力，各单位不断为员工发放年终福利礼品。想必各单位的行政、人事、工会都在伤脑筋。但是员工想要什么呢？福利越多越好吗？

最近，一家公司的工会向员工分发了年终福利，总共超过20公斤。具体材料如下：

1、5kg*2袋大米

2、5L*2壶食用油

3、洗衣液2L*2壶

4、芝麻油400ML*2瓶

5、抽纸6包装*2提

某公司年货福利

员工得到这么多过年礼物，是不是特别开心？但是，其主要原因如下：

1、物品太重，搬回家不方便。蚂蚁每天下班后搬家，提着一袋米或一壶油挤公交车和地铁，更不用说有多不舒服了；

2、乘出租车回家时，我不得不额外支付更多的费用。此外，我需要同事的帮助才能上车，我的家人必须在路边接我；

3、很多年轻人因为工作忙，一个人在家，很少做饭。大米和食用油不适合这类人；

4、购买的品牌和产品等级与员工在家使用的差距很大，所以有种植食物的无味和遗憾。（尤其是食用油，许多员工的父母认为它是用来炸脆肉的。算了）

5、员工心里也有一个明确的账户。这些产品的品牌和等级的总价值是多少？你每年支付的工会费是多少？这些产品的实际使用价值是多少？

公司工会为员工提供了“丰厚”的礼物，但让员工不开心。我们送这样的年货有意义吗？

如果最初是一件好事，但最终成为一个“甜蜜”的负担，我个人认为收益大于损失，失去了最初的意义。我相信，当企业的工会和领导者考虑新年商品时，他们必须希望在有限的资源下为员工提供更好的福利，但赢得数量（重量）的方式不再是现阶段员工需求的方式。

如果30年前，如果公司能送几公斤猪肉和几条鱼，那么今年的商品绝对是最好的；20年前，如果你把这家企业的新年用品寄出去，员工们会很高兴的。然而，我国的国情却大不相同。随着生活水平的提高，每个人的需求都完全不同。在中国特色社会主义进入新时代，中国社会的主要矛盾已经转变为人们对美好生活日益增长的需求与不平衡和不足发展之间的矛盾。企业员工也在增加对美好生活的渴望，需要从数量上升到质量上的飞跃。

因此，公司在考虑年货时忽视了员工生活环境变化带来的需求变化，因此“丰富”的年货礼品成为了他们的“甜蜜负担”。

图片来源于标题图库

从经济学的角度来看，当需求不能真正满足，但产生负面影响时，事实上，新年商品的“价值”已经开始边际下降，公司最初以500元购买的新年商品在员工心中可能只有300元或更少。同样的成本支出换取了员工感觉价值的下降，这是一种成本浪费吗？