实际上很多人针对五险一金的定义并不清楚，及其每一个月薪水五险一金扣减的占比，要了解实际有多少钱，必须掌握五险一金的交纳占比各自多少钱，只需了解了这一些就可以依据自身的薪水算出自身每一个月的五险一金是要多少钱了。那麼大家就先来计算一下一个月薪水3400五险一金要多少钱，进而把握这一计算方式。

一、五险一金的交纳占比

1、社会养老保险：企业20%(所有划归医保统筹)，个人8%(所有划归私人帐户)。

2、医保：企业8%，本人2% 3元

3、失业险：企业2%，个人1%;

4、工伤险：企业每一个月给你交纳1%，你自己一分钱也无需缴；

5、生育险：企业每一个月给你交纳1%，你自己一分钱也无需缴；

6、公积金缴费占比：依据公司的具体情况，挑选住宅公积金缴费占比。但正常情况下最大交费额不可超出员工平均收入的10%。

公积金"；实际企业和本人担负的占比是各担负50%,那就是依照本人全年度平均收入测算的。国家规定的是：公积金不少于薪水的10%，经济效益好的企业能够高些，员工和企业各担负50%。所以说交公积金对员工很划得来啊！

"五险"层面，依照员工工资，企业和本人的担负占比一般是：社会养老保险企业担负20%,本人担负8%;医保企业担负6%，本人2%；失业险企业担负2%，个人1%；生育险1%全由企业担负;工伤险0.8%也是全由企业担负。员工本人不担负生孕和工伤险。

假如你的薪水是3400元得话,你需要承担的各类花费大概以下:

(1)公积金:3400*5%=170元;(有的企业很有可能要高些,看企业的要求了)

(2)养老金:3400*8%=272元;

(3)失业险金:3400元*1%=34元;

(4)医保金:3400元*2%=68元;

之上本人花费累计:544元

二、五险一金的定义

五险一金，“五险”，包含社会养老保险、医保、失业险、工伤险和生育险;“一金”指的是公积金。五险一金的交纳数量是以职工薪酬为规范的，另外每一个地域的有关交纳信用额度要求也是不一样的，因而，建议能够向您企业的人事部门开展资询，还可以向您本地的个人社保单位开展资询。

因此 一个月薪水3400五险一金要多少钱这个问题的回答便是544元。但是它是一般的要求，不一样的企业和不一样的地域的要求也不太一样，因此 实际的状况要依照本人所在单位和本地的要求，开展测算才能够精确的计算自身的五险一金是要多少钱。