这种互联网公司的好福利，你Pick谁？

可能每一个混在互联网技术圈的人，都或多或少听过马云爸爸马云爸爸的经典话语，小编都不除外。但是小编印像深刻的是马云爸爸针对员工辞职小结的二点印像深刻，一是钱，没给及时；二是心，憋屈了。

窃以为马云爸爸这两个方面小结的一针见血，因此大家见到在大企业的员工流失率相对而言较低。小编觉得，这种企业往往能长期的吸引职工，一方面是确实给的有钱（没有人会嫌有钱），另一方面与这种企业出示的好福利离不了，让职工干活儿，就算是常常加班加点也不会觉得憋屈。

今日，就再老调重弹的给汇总一下这种互联网公司的褔利，看一下哪个的褔利“壕”，你能Pick哪一家呢？

不愧是最富有的互联网公司 腾讯官方褔利多到你意想不到

做为中国富有的互联网公司，职工的褔利当然差不上哪儿去，怪不上有很多人抠破了脑壳都想进腾讯官方！

腾讯官方的好福利反映在各个方面！为了更好地让职工上班途中安心，腾讯官方仅在深圳市就经营370条头班车路线，遮盖全省1000好几个网站，早晨六点到9点、夜里六点到10点不断经营，每日专车接送约13000人次上班，这真是是一个公交集团了。

除开交通出行让职工安心，腾讯官方归还职工“买”房屋。企业能够 向想选购房屋的职工出示25万或五十万的借款。而 针对这些刚报名参加工作中，短期内内还没房的年青职工尤其是刚毕业后报名参加工作中的职工，腾讯官方还大气地出示住房补贴，在一线城市每人每天15000元，别的大城市每人每天7500元，这褔利针对年青职工而言，吸引力那时杠杠滴。

自然，除开这种大的褔利，在腾讯官方，小福利也是持续，例如每一年能够 带薪年休假30天，完全免费上各式各样，五花八门的商业保险，也有完全免费常规体检、洁牙这些各种各样你意想不到的褔利。

阿里巴巴一下手 就了解什么是职工福利

讲到互联网公司的好福利，怎能少得了阿里巴巴呢，终究头子是马云爸爸，马云爸爸“壕”起來也是壕无人性！

且阿里巴巴出示褔利不仅是职工能够 ，还覆及亲人。阿里巴巴每一年取出了一个亿为全体人员的爸爸妈妈分配一次完全免费常规体检（这太感人至深了是否有）。

自然，为职工购房阿里巴巴也不遑多让。阿里巴巴给职工出示三十万免息贷款，免息，免息，免息，关键的事儿说三遍！

除开这一，也有大家都知道的阿里巴巴集团婚宴，有马云爸爸亲自做主婚人，非常幸福是否有！

别的的褔利，例如完全免费健身会所、完全免费单车、为职工处理异地儿女念书难题、病症方案这些，尽量让职工沒有顾虑，竭尽全力的资金投入工作中，难怪阿里巴巴职工称阿里巴巴是一个幸福的大家族（小编也罢想添加）！

京东商城对职工福利的高度重视 沒有最壕仅有更壕

提到职工福利，怎能不提东哥的京东商城呢，为了更好地“让职工、弟兄们活的有自尊”，强哥专业为职工建了一栋楼，这也有比东哥更“壕”的老总们，难怪让网民眼睛发红的陆续嚷着要去京东商城打工赚钱去！

不止于此，东哥还为工作中五年之上的老员工不但出示治疗费费用报销，并且若看病资金短缺，京东商城也会大力支持。

另外为了更好地处理职工儿女念书难题，京东商城竟开过家幼稚园，但凡京东商城职工0-三岁的小宝宝，都能够送至京东商城的幼稚园，令人艳羡的是，幼稚园不但学学费全免，生活费用和用具费也都不要钱，东哥壕起來真壕无人性。你觉得那样的老总在哪里，那样的企业谁不愿意去？

滴滴打车职工爸爸妈妈得病 企业来费用报销

虽然最近滴滴打车处于内忧外患，但毫无疑问的是，滴滴打车针对自己的职工真心实意非常好，就拿在其中的一个职工福利而言，只需是职工爸爸妈妈住院治疗，企业便会担负绝大多数医疗费，每日归还补助100护理员费。

此外，职工小孩假如病了，滴滴打车给50%费用报销，归还职工出示购买药品的身心健康股票基金，你觉得这类褔利，职工对企业能不忠诚吗，简直恨不能把心都掏给他啊！

除开之上提及的互联网公司褔利令人羡慕嫉妒外，实际上中国也有许多的互联网公司褔利让内心生憧憬，例如网易游戏出示给职工俱乐部队和高端大气的健身会所,高德导航能分配林志玲给职工过生日，小米手机不但给股指期货，仍在各种各样节日出示各种各样“壕”礼，礼品多到令人开始怀疑人生！别的也有百度搜索、携程网、豆瓣网、360、新浪网等互联网公司的褔利也是令人羡慕不已。

中国的互联网公司福利好到每一个都想Pick，事实上国际性上这些知名的互联网公司也不遑多让，例如微软公司为职工家中出示的诊疗和健康保健方案、育儿教育适用、带薪年假、带薪病假和有薪生育假;美国苹果公司很具体，立即给职工钱，听说每一个职工的薪资都超出十万dollar，折算成rmb，简直害怕想啊！

简直互联网公司的褔利，沒有最壕，仅有更壕啊，难怪身旁许多人都根据各种各样的渠道进来这种大企业，那样的企业，不Pick不行啊！