七天新春佳节假期已经结束，生产制造生活秩序已逐渐恢复原状。但是，也是有一些政府部门“请求超时放假了”：只分配少许工作员轮流值班，绝大多数工作人员仍在“逢年过节”。记者采访进一步发觉，请求超时放假了的政府部门不在少数，延到22日（星期一）工作的最普遍性，也有许多竟延到3月1日、过了元宵佳节才正式上班。（2月21日中国青年网）

在人们都早已从假期的娱乐情况中摆脱，陆续踏入自身的岗位之时，一些政府部门好像并不是为其“所惑”，依旧是闭店关门，给你去个哑巴亏。不难看出，一些政府部门暴露出的不单单是官本位思想比较严重，还存在着众多难题。

首先是一些政府部门的工资待遇太棒了，好到咱们一般工薪阶层只有凝望之而害怕侧视。她们不仅有带薪年假，还有其他各种各样类别不一样的“假”。即便是全国各地劳动者都可以享有到的假期，她们也要比他人享有的大量。过了元宵佳节才正式上班，这对众多员工来讲简直是无法想象，都是压根没法做到。但他们的一些政府部门就能做到，也完全地将大家“吸引”。这类工资待遇，怪不得每一年公务员报考的同胞会比得鱼忘筌还多！

次之，还充分反映出他们的一些政府部门存在着事少人太多的状况。实际上，一些政府部门也根本就不需太多的人。提议新闻记者在调研一些政府部门机关工作人员轮流值班的与此同时，何不看一看从而是不是给前去做事者增添了不方便。若并没有，则证明了一点，即给一部分人放假并不是危害到工作中和服务项目。

也许在办事人员少的前提下，工作效率反倒逐步提高。这个事例许多，能够挥洒自如。例如，原先办某事情，你必须找几个人盖公章签名，如今则无需那样麻烦了。由于某某某放了假不在岗，所有工作就全都交到了一个人，由一个人来签字盖章。如此一来，工作效率怎会不大幅度提高？一个人服务项目，比三个人服务项目要方便许多，也更容易节约你珍贵的的时间。因此，小编提议一些必须到政府部门做事得人，比不上借着假后办，少人高效率。

即然一些政府部门不用那么多的人，咱们就应当精减。精减，都是切切实实为群众办好事！让普通百姓少掏糊涂钱供奉多余的人，还不是办好事是啥？可通常造化弄人，一些政府部门不仅不精减，还一个劲的“消化吸收”工作人员促使行政机关里人山人海。人山人海的结论，除开工作效率不高外，也是让普通百姓因此付钱多掏了许多糊涂钱。