继我国调节最低工资标准规范以后，最近好几个全球经济我国也逐渐上涨或提前准备上涨该国最低工资标准规范：新加坡已准许将最低工资标准规范设置在800-900林吉特(合1676元-1885元人民币);印尼一部分地域的职工最低工资标准在近好多个月增涨了20%之上;泰国的方案从2012年4月起将最低工资标准规范提升 约40%;越南、斯里兰卡和孟加拉的劳动力主题活动人员也逐渐号召给职工加薪。

早在2011年第三季度，以上我国已逐渐斟酌调节薪水现行政策，而且该现行政策调节获得了国际劳工组织的适用，国际劳工组织称亚洲地区新兴经济体我国的平均收入水准，比拉丁美洲及其东欧地区的新兴经济体我国低进较多，如墨西哥过去的十年间月工资待遇均值增涨了154%，因而东南亚地区世界各国上涨最低工资标准不容易造成通货膨胀、危害企业和产业链的竞争力及其对外资企业的诱惑力。