伴随着夏天的来临，温度持续上升，纵使很多人能躲在中央空调里消夏避暑，但仍有很多工作人员在室外高溫状况下工作中。鉴于此，我国规定对该类工作人员开展高温津贴，那麼很多人都是会问高温费是一个月一发吗？下面，让我给您解释一下与高温费相关的事儿吧。

一、高温费

有关要求，员工从业户外工作的，依规享有岗位补贴。用人公司分配员工在35℃之上天气炎热从业户外室外工作及其不可以采取措施对策将工作场所溫度减少到33℃下列的，理应向员工派发高温补贴。

二、全国各地派发规范

江苏省首先调至200元每月。江苏省2020年高温津贴的派发规范有一定的调节：从业户外工作和户外工作工作人员，每个人每月从160元调为200元，全年度按4个月计发;日前，14个省区发布了高温补贴规范，共有按月补助和按高温工作日补助二种方法。实行月补的八个省区能够依照额度分成四档，江苏省、浙江省和湖南省最大，补助为160元。广东省排第二，户外工作和户外工作工作人员每个人每月150元。北京市、山东省、江西省这三个省区位居第三档，户外和户外工作工作人员补贴全是不少于120元。天津市的防暑降温费每月83.8元，是八个省区中最少的。在实行日补的省区中，重庆市的额度最大，40℃之上高溫工作员每月数最多能领二十元/天的补贴。陕西省户外工作职工每日的补贴仅为两元，政府机关和机关事业单位的党员干部更少，为一元/日。

权威专家表明，全国各地沒有统一的高温补贴规范，各省区大部分是依据全国各地的本身状况来制订高温补贴规范的，经济发展比较发达的省区很有可能补贴就略微高些。我国应严苛依法查处高溫违反规定工程施工和不予派发高温补贴的个人行为。

三、高温费派发時间

因为在我国北方和南方温度差别很大，全国各地派发高温补贴的時间长短不一，正和在我国全国各地温度差别相关。在其中，大部分省区派发时间为4个月，多见华北地区，做到11个省区。如北京市每一年派发的时间6、7、8月，这3个月也恰好是北京市较为热的阶段。在其中，海南省派发時间最多，时间为4-10月，做到七个月時间，略逊一筹的为重庆，时间为5-10月，为6个月;派发时间至少为3个月，有四个省区。此外，安徽省、新疆省和四川等地派发高温补贴则沒有日数的限定，要求以本地气象局发布的温度为标准，本地温度室外在35 、房间内不可以减少至33 下列时，就能发高温补贴。

实际高温费什么时候派发随企业不一样而各有不同，能够与员工的薪水一起下达，但有关法律法规高温费不可以记入薪水范围。一般，公司加工厂在要派发高温费的月份中，也会立即将高温费每月发送给员工，假如用人公司托欠、回绝派发高温费，它是违纪行为。

对于此事的回应应该是一般全是一月一发的，但实际派发的关键点或是要与用人公司的有关要求和有关花费派发的习惯性相关，应积极主动从所属单位掌握状况。但假如用人公司托欠或没发高温费，大家有支配权起诉，维护保养自身应该有的利益。