昨日，群众姚女性拨打专升本报名热线电话资询，假如春节长假期内被公司单位分配加班加点得话，加班工资应当如何计算?

　　刑事辩护律师详细介绍，2015年春节放假安排为2月18日至24日，实际上这七天假日由两部份构成，即国家法定假日和歇息期，在其中前三天是我国国家法定假日，后四天是休息日补休。依据劳动法和國家的相关要求，公司单位在国家法定假日期内分配加班加点的，应按300%付款加班费。换句话说，假如公司单位在2月18日至20日这三天分配员工工作中，应按不低于员工自己日或钟头薪水的300%付款加班费。而假如在21日至24日这四天分配加班加点得话，公司单位可以给员工分配调休而不付款加班费；假如不可以布置调休，则需要按休息天加班费的规范测算加班工资，应付款给员工正常的日工资 200%的薪水酬劳。