员工因工作需要加班，一般公司都会报销餐费。对这种加班的餐费支出，在会计处理实务中一般都是在员工福利费科目核算；能够计入福利费里边，但也是归于薪酬的领域，依照正规的处理是要归入薪酬总额里边缴纳个税的，这点留意就行。

加班餐费归于福利费吗

员工加班餐费和回家车费都不能计入福利费。

1、员工加班不是福利，由加班引发的餐费，不是福利费；

2、因加班而打车的费用，相同不是福利费；

3、员工车补性质的开支，应计入薪酬薪酬，并计征个人所得税；

4、管理福利费的列支范围，企业会计准则和企业所得税税法里边都有详细解说，不要随意任性蛮干。

员工加班餐费如何做账

员工加班费要按实践产生的数额入账，要作如下会计处理： 产生加班时。借：生产成本（或许管理费用等） 贷：敷衍员工薪酬-加班费 发放加班费时。借：敷衍员工薪酬-加班费 贷：现金（或许银行存款）。

一、员工吃饭

1、如果是现金形式做为补助发放的。

借；管理费用/销售费用等

贷：敷衍员工薪酬

借：敷衍员工薪酬

贷：现金

2、如果是食堂;

借：管理费用——福利费

贷：现金

二、员工聚餐，也就是公司报销

借：管理费用——福利费

贷：现金

三、我公司销售部的报销，收据里边有请客户吃饭的，

借：销售费用——车费 （出租车的票子）

贷：现金