引言：归国华侨通称华侨，归侨就是指归国居住的侨民，归国居住”就是指侨民舍弃原住在国长期性、永久性或合理合法永居权并依法处理归国落户口办理手续;外籍华人经准许修复或获得中国籍并依法处理来我国落户口办理手续的，视作华侨。下边我为您详细介绍归国华侨员工的工龄计算。

　　归国华侨职工的工龄计算

　　1、因基本建设必须，由中国相关部门聘用归国参与社会主义社会建成的科学合理工作人员、专业技术人员，在回国前最后一个工矿企业、文教卫生等单位工作任务的時间，可以测算为连续工龄。

　　2、华侨员工在海外从业改革工作中，因作业必须、被调归国或因受当地政府残害，有靠谱证实者，其在海外从业改革工作中的时间段可以测算为连续工龄。

　　3、在前侨党或中间侨委任出党员干部举办的侨团、侨校、侨报等企业工作的员工，其在国外工作的这段时间，可以测算为连续工龄。

　　4、由前侨党与我使领馆决策派往某一侨团、桥报、侨校以及他企业中运行的华侨员工，其在国外工作的这段时间，可以测算为连续工龄。

　　5、被中间侨委与我使领馆消化吸收为"侨干"的华侨员工，她们在海外参与热爱祖国侨务工作的時间，可以测算为连续工龄。

　　6、因作业必须由前侨党与我使领馆劝留到本地工作中的华侨员工，她们留到国外工作的这一段时间，可以测算为连续工龄。

　　7、曾在弟兄党带领下从业改革主题活动的华侨员工，假如通过两党协议书将其转交给己方领导干部，她们在弟兄党带领下从业改革主题活动的時间，可以分类汇总为连续工龄。

　　8、出国落户的华侨员工又重归的，其出国前的工作年限可以与回家后又报名参加作业的時间分类汇总为连续工龄。

　　9、六十年代前期，因未实行中间相关要求，而被精减的华侨员工，已经重新考虑在全民所有制企业工作的，其被精减期内及精减前后左右的工作年限可以分类汇总为连续工龄。