1、我国没要求法定婚假的有效期限，即沒有要求法定婚假需要在备案领到结婚证书以后多久内休满。

　　2、针对法定婚假的有效期限，尽管我国沒有强制的统一要求，但一般企业或单位会做出对应的要求，有些是备案领到结婚证书以后三个内休满，有些是大半年内，有些是一年，等。企业的这类要求员工理应遵循。与此同时，即然是法定婚假，那麼也不能在领到结婚证书后长时间后休。

　　3、表明一点，法定婚假理应一次性休满。

　　1、按法定婚龄（女20岁，男22周岁）完婚的，可享有3天法定婚假。

　　2、合乎结婚年龄（女23岁，男25周岁）的，不会再享有晚婚假奖赏，仅有3天法定婚假。

　　3、完婚时双方没有在一地工作中的，可视性路途近远，另予以路程假。

　　4、在探亲假（探爸爸妈妈）期内完婚的，不另给假日。

　　5、法定婚假包含公休假和法定假。

　　6、二婚的可享有法定婚假。

　　再婚者与初婚者一样，均应享受法定婚假工资待遇。依据中国的相应要求，员工享有三天的法定婚假。针对再婚者的法定婚假问题，劳动和社会保障部门曾有确定回应，即“依据《中华人民共和国婚姻法》和国家相关员工婚假的规定精神实质，再婚者与初婚者的法规影响力同样，公司单位对二婚员工理应参考国家相关要求，给与同初婚员工一样的法定婚假工资待遇”。

　　法定婚假是法定假日，每一个中国公民都有权利享有，新大家 尽可能尽早休，到期就报废了，请法定婚假时还要留意婚假请假条的撰写。

　　以上便是我为各位解释的有关婚假有效期是多长时间及其多长时间内休满问题的有关法律法规內容了，总的来说呢，我们可以认识到依据《婚姻法》及其《计划生育条例》的要求，合乎法定婚龄的初婚中国公民可享有3天法定婚假；晚婚晚育夫妇如今不享有独特假日；二婚者只可享有3天的法定婚假，不可以享有晚婚假。