昨日，福州沃尔玛初次对非全日制日制工工资过低的问题做出本质回复，称“经核查，员工的薪酬福利规范高过地方的最低工资”。 而据新闻记者先前调研，福州沃尔玛勤工俭学职位及非在校生兼职推行的标准工资都小于5.5元／钟头的福州市最少基本工资规范。

对于此事，沃尔玛超市新闻发言人注重，员工的收益包含薪酬和过节费等福利，在其中过节费对做兼职员工和全日制员工是一视同仁的。当新闻记者问到实际数据信息时，她却表明这归属于企业内部事项，她没法作出回应。

福建省周围统一法律事务所陈贻刑事辩护律师觉得，沃尔玛超市的这些观点有偷换概念的行为，本质上或是在逃避问题。“日常用词中，薪水一词很有可能包括员工各种各样收益，但从法律术语而言，薪水所说的劳动所得和福利是两码事。”