一、台胞员工出国看望另一半，4年以上（含4年）一次的，给假大半年；不够4年的，按每一年给假一个月测算。

单身台胞员工出国看望爸爸妈妈，4年以上（含4年）一次的，给假4个月；3年一次的，给假70天；一年或2年一次的，按《国务院关于职工探亲待遇的规定》给假。

已经结婚台胞员工出国看望爸爸妈妈，每4年给假一次，假日为40天。

台胞员工回国参与工作中10年以上，过去沒有出国探亲访友或因私事出国，都没有在内地见面从外国或澳港、中国台湾回家的另一半和家长的，第一次出国探亲访友，可给假大半年；之后再度出国探亲访友，按以上要求申请办理。

出国探亲访友假日就是指与另一半、爸爸妈妈团圆的時间，包含公休假日和法律规定节日。此外，按现实必须给与路程假。

台胞员工出国探亲访友一般不可续假，如确定有特殊情况，不可以按时回到原企业，自己应向工作单位申请办理请假。经审批的请假工资待遇，按中国员工请假的要求申请办理。

二、凡符合我国要求探亲访友标准的台胞员工出国探亲访友，其地区段（从所在单位至出国港口）来回车费，按《国务院关于职工探亲待遇的规定》和国家财政部《关于职工探亲路费的规定》费用报销。海外车费自立。

三、台胞员工按国家规定享有的探亲访友工资待遇，可用来在内地见面海外过来的另一半或爸爸妈妈。会亲的假日和车费，对比《国务院关于职工探亲待遇的规定》申请办理。

会亲地址准许在外省的，其车费按员工所在城市至第一次见面地址的路途测算。

陪同会亲目标度假旅游、访亲等的车费自立。

四、台胞员工在规范的出国探亲假期限内，其薪水和粮油食品价钱补助，与员工在中国探亲访友工资待遇同样。在海外的医疗费用自立。