一、企业办理社保的步骤有哪些?

企业社保办理流程：

1、公司带上工商执照正本、组织架构统一组织机构代码、地税局登记证书正本及复印等别的要求的证明文件;

2、到地税局关联所属管辖区的社保机构申请办理社保缴纳银行开户办理手续;

3、审批材料后针对满足条件的，申请办理企业新社保缴纳登记。

法律规定：《中华人民共和国社会保险法》第十二条

公司单位应当国家规定的本企业员工工资额的占比交纳基本上养老保险金，计入养老保险金医保统筹。员工应当国家规定的自己薪水的占比交纳基本上养老保险金，计入个人帐户。无雇佣的个体户、未在公司单位参与养老保险金的非全日制日制从业者及其别的灵活就业参与养老保险金的，应当国家规定交纳基本上养老保险金，各自计入养老保险金医保统筹和个人帐户。

二、迁移个人社保只有转本人一部分吗?

社保转移自然并不是只有迁移本人一部分，这也是按社保中心有关社保缴纳人外地迁移的要求而实际操作的。

企业缴纳一部分是不是迁移，针对本人而言，沒有危害。由于测算养老保险金时，不容易使用企业缴纳一部分，无论企业缴纳一部分做不做迁移，退休待遇是一样的，针对本人是沒有损害的。

医疗保险和社会养老保险能迁移的是个人帐户的数额和交纳期限，社会养老保险关联接转本人一部分全额的迁移。公司单位交纳一部分迁移社保缴费基数的12%,等同于企业交纳一部分的60%。

如果是本省迁移，也不涉及到企业交纳一部分了，企业交纳一部分无论是不是迁移，也不危害参保人员个人帐户利益，仅仅彼此社保经办机构中间的资金均衡。

企业办理社保最先要掌握申请办理所需要的原材料，准备好正本，必须文案的盖公章准备好，迁移个人社保不但可以迁移本人缴付的那一部分，还可以迁移企业交纳的那一部分，迁移个人社保要去社保中心，给予相应的原材料。员工离职以后，可以更改交纳社保的真实身份，以灵活就业人员的真实身份再次交纳社保。