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超标扣工资违反规定
2022-03-15 17:54
劳部发[1994〗489号《工资支付暂行规定》第16条要求：“因员工自己缘故给公司单位导致财产损失的，公司单位可按劳动合同书的承诺规定其赔付财产损失。经济损失的赔付，可从员工自己的薪水中扣减。但每月扣除的一部分不能超过员工当月薪水的20％。”倘若陈某在值勤时将工厂使用价值8000汪义的财产遗失，理应按照劳动合同书的承诺及企业相关要求给予赔，但企业每月从申诉人薪水中扣减的赔付经济发展超出了这一规范，就触犯了以上法律法规。
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