一般企业分红保险的本人交费一部分，不可在本人当月薪水、薪酬测算个人所得税时扣减。本人当月工资薪金所得个人所得小于个人所得税花费扣减规范，但再加上记入本人分红保险帐户的企业交费后超出个人所得税花费扣减规范的，其超出一部分按照规定交纳个人所得税。

企业分红保险个人所得税扣减限制

一、企业缴纳一部分，在记入个人帐户时，在下列规范内，暂不交纳个人所得税：
(1)企业分红保险：依据《企业分红保险试行办法》，企业交费每一年不超过本企业上本年度员工职工薪酬的1/12，在这个基础上依照企业分红保险计划方案要求比例计算的金额记入个人帐户一部分；
(2)职业年金：依据《事业单位职业年金试行办法》，企业交纳占比最大不超过本企业上本年度缴费工资数量(薪级工资和薪级工资之和)的8%，在这个基础上依照职业年金计划方案要求比例计算的金额记入个人帐户一部分。超出以上规范缴纳的企业交费一部分，应划入本人本期的薪水、薪酬个人所得，由派发企业代收代缴个人所得税。

二、本人缴纳一部分，在没有超出自己缴费工资记税数量的4%规范内的一部分，暂从本人本期的应缴税收入额中扣减。超出要求额度规范缴纳的分红保险本人交费一部分，不可从本期的应缴税收入额扣减，依规计税个人所得税。自己缴费工资记税数量差别下列状况明确：
(1)企业分红保险:自己上一本年度月平均收入；
(2)职业年金:员工薪级工资 薪级工资自己缴费工资记税数量不可超出员工工作中地所属地域大城市上一本年度员工月平均收入的300%。

分红保险可扣减限制是怎么计算

本人交费分红保险个人所得税扣减额度的测算，缴费基数与交纳占比都是有限定。此外认缴出资额数与额度数对比，应取二者中的较低者。依据《国家财政部、国税总局有关企业分红保险职业年金个人所得税相关难题的通告》（税务总局〔2013〕103号）要求，自2014年1月1日起，本人依据相关法律法规现行政策要求缴纳的分红保险本人交费一部分，在没有超出自己缴费工资记税数量的4%规范内的一部分，暂从本人本期的应缴税收入额中扣减。为以便了解，举例子以下。

【实例】

2014年1月测算个人所得税时，甲企业数据信息以下：
（1）老大1月薪水、薪酬个人所得45000元，中王1月薪水12000元，小赵1月薪水6000元。
（2）本人分红保险扣减按员工自己本年度月工资额的2%规范测算，按月记入企业分红保险个人帐户。
（3）2012年各职员工资总金额：老大48000零元，中王132000元，小赵60000元；本地2012年人均收入45000元。

难题：不考虑到别的状况，2014年1月老大、中王和小赵应交纳是多少个人所得税？

测算以下：
1．分红保险本人交费的抵扣额度为：45000÷12×300%×4%＝450（元）。
2．三人按自己2014年1月工资额的2%规范测算，记入员工企业分红保险个人帐户的扣减项为：老大：45000×2%＝900（元），能够 扣减450元，超出的450元不能扣减。
中王：12000×2%＝240（元），未超出扣减额度，能够 按实扣减。
小赵：6000×2%=120（元），未超出扣减额度，能够 按实扣减。
3.测算三人个人所得税：老大：（45000－450－3500）×30%－2755＝9560（元）。
中王：（12000－240－3500）×20%－555＝1097（元）。
小赵：（6000－120－3500）×10%－105＝133（元）。

企业分红保险15万要交是多少税

依据在我国国家税务总公布的《有关企业分红保险个人所得税相关难题补充规定的公示》，对企业分红保险缴税难题做出了一定的要求：依据在企业分红保险的企业交费一部分记入员工个人帐户的情况下，该月本人工资薪金所得个人所得和记入本人分红保险帐户的企业交费之和是不是超出个人所得税花费扣减规范，税金征缴状况不一样。如果是沒有超出个人所得税花费扣减规范的，不容易征缴个人所得税；如果是超出个人所得税花费扣减规范的，那麼超出的一部分，就必须依照要求，由企业在交费时代收代缴。

企业分红保险个人所得税扣减规范

税务总局文档要求，本人依据相关法律法规现行政策要求缴纳的分红保险本人交费一部分，在没有超出自己缴费工资记税数量的4%规范内的一部分，暂从本人本期的应缴税收入额中扣减。超出本通告第一条第一项和第二项要求的规范缴纳的分红保险企业交费和本人交费一部分，应划入本人本期的薪水、薪酬个人所得，依规计税个人所得税。税金由创建分红保险的企业代收代缴，并向负责人税务局申请解缴。企业分红保险本人缴费工资记税数量为自己上一本年度月平均收入。月平均收入按中国统计局要求纳入职工薪酬统计分析的新项目测算。月平均收入超出员工工作中地所属设区大城市上一本年度员工月平均收入300%之上的一部分，不记入本人缴费工资记税数量。

企业分红保险本人一部分怎么计算

根据有关税收要求，企业分红保险的本人交费一部分免税政策进到个人帐户，而企业交费一部分本期应交纳个人所得税，如员工交费是本人薪酬总金额的4%，公司配款占比是1∶1，员工贾老先生税后工资薪酬为8000元，本人交费进到所设账户金额为320元，公司交费一部分则为8000×4%×(1-5%)=304元，因而，每月进到个人帐户的资产总金额为320 304=624元。

企业分红保险本人账号查询

1、最先便是在电脑上的电脑浏览器里进到到招行的官方网站。
2、在主页的右侧会有一个企业分红保险查看，点击查看。
3、进到后一样的是在右侧会见到一个快速查询-本人分红保险查看。
4、点击查看到登录的页面，把要想查询的信息内容键入登录。
5、下一步便是真实身份的认证，依据系统软件的提醒开展验证。
6、进到后就可以查询个人帐户里的信息内容了，想查看什么就自身在左边的工具栏里挑选就可以。

內容拓展

一、企业分红保险离休领到时是不是要交个人所得税？
必须交税。依据《有关企业分红保险 职业年金个人所得税相关难题的通告》有关要求：
本人做到国家规定的法定退休年龄，在本通告执行以后按月领到的分红保险，全额的依照“薪水、薪酬个人所得”新项目可用的征收率，计税个人所得税；在本通告执行以后按年或按季领到的分红保险，均值平摊记入各月，每月领到额全额的依照“薪水、薪酬个人所得”新项目可用的征收率，计税个人所得税。换句话说，每月或是平摊到每月领到的分红保险，假如超过了参照薪水缴税规范，是必须交纳个人所得税的。

二、企业分红保险怎样交个人所得税？
自2011年1月30日《公告》公布生效日，对月薪资小于花费扣减规范的员工推行了降税照料，即当月本人工资薪金所得个人所得与记入本人分红保险帐户的企业交费之和未超出个人所得税花费扣减规范的，不征缴个人所得税。本人当月工资薪金所得个人所得小于个人所得税花费扣减规范，但再加上记入本人分红保险帐户的企业交费后超出个人所得税花费扣减规范的，其超出一部分依照《通知》第二条要求交纳个人所得税。

三、新税法出去，企业分红保险该怎么交税？
依据个人所得以及条例全文和有关要求，除合乎相关法律法规要求具体缴纳(包含企业、本人)的基本上养老保险金、基本上医保费、失业保险费和公积金外，别的填补商业保险和商业险及其超标的基本上商业保险均应征缴个人所得税。