很多人针对企业分红保险或是不太清晰，不太掌握，下边大家就一起来简易了解一下。

　　1、企业分红保险定义：

　　企业分红保险是企业为员工创建的填补社会养老保险，一般由有工作能力的企业同意创建，由企业和本人依照一定的占比交纳花费，进到员工本人分红保险帐户，由员工在退休后领到。

　　2、企业分红保险特点：

　　企业分红保险更类似股票基金，而不是社会养老保险或商业险。

　　3、立企业分红保险的前提条件：

　　一是早已交纳基本上社会养老保险，因此 ，上海交纳外界从业者综合险的异地员工是沒有资质享有企业分红保险的。

　　二是企业同意交纳。因此 ，假如您在一家私人企业，老总对员工是信口开河得话，是不太可能想要让你创建企业分红保险的。企业分红保险和个人社保较大 的差别就是是非非强制。

　　三是企业有团体商议体制。由于最后的分红保险方案必须根据员工代表大会探讨根据并上报社会保障部门的，并不是员工本人和企业层面就能决策的。

　　总体来说，企业分红保险对员工是有益处的。