一．可视作工伤事故的特殊情况有什么

（一）在上班时间和岗位，突发性病症身亡或是在48个小时以内经医治无效身亡；

（二）在抢险救援等维护保养国家主权、集体利益活动内容中遭受损害的；

（三）员工原在部队服现役，因战、因公负伤伤残，已获得改革伤残军人证，到企业后老伤发作的。

二．工伤险评定范畴有什么

（1）从业本企业日常生产制造、工作中或是本单位负责人临时性特定的工作中的，在突发状况下，虽没经本单位负责人特定，但从业立即关联本企业重要优势的工作中的；

（2）经本单位负责人分配或是允许，从业与本企业相关的科学实验、创造发明和技术性改善工作中的；

（3）在生产制造办公环境中触碰职业危害危害要素导致职业危害的；

（4）在生产制造工作中的时长和地域内，因为不安全要素导致意外伤害的，或是因为工作中焦虑不安突发性病症导致身亡或是经第一次救治处理后所有缺失工作水平的；

（5）因做好本职工作遭致意外伤害的；

（6）从业抢险救灾、抗灾、抢救等维护保养我国、社会发展和群众权益活动内容的；

（7）因工、因战伤残的士兵转业复转到公司工作中后老伤发作的；

（8）因公出门期内，因为工作中缘故，遭到道路交通事故及其别的意外事件导致损害、下落不明的，或是因突发性病症导致身亡或是经第一次救治处理后所有缺失工作水平的；

（9）在上下班时间的要求的时间和必经之路线路上产生无自己义务或是非自己关键义务的公路交通机动车辆安全事故的。

（10）法律法规、政策法规要求的别的情况。