招聘网站针对HR而言再了解但是了，由于这也是专用工具。

网络招聘、猎头招聘、內部引荐、校招、现场招聘会这些，是否不一而足？

在其中，网络招聘也是每家公司现阶段较常用的必不可少方式。虽然常见，但如果让你5秒内讲出10个互联网招聘网站，能说上去吗？

磨刀不误砍柴工，工欲善其事。HR要招来人、招对人会，就得清楚自已的总体目标人在哪儿！

下边列举了56个网络招聘的网址，供HR们参照和挑选。

有朋友问怎样在社区论坛、小区里找侯选人？有几种方式可采用：

1.访问期待的总体目标话题讨论，查询该问题下回应品质最大的客户；

2.找寻高品质的客户，看她们都关心了谁；

3.在发觉页中，有一些非常好的回复和消费者会被小区和编写强烈推荐出去；

4.有目的地明确提出一些非常有目的性的难题，根据加上适宜的话题讨论标识，或是根据一些连接点客户，去扩张这个问题的覆盖面积，让潜在性的高质量客户根据对这个问题的回应闪过出去。

你经常使用的招聘网站有什么？