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一、欠薪会实行法定代表人资产吗

企业欠薪是归属于债权债务，债权债务由企业资产担负，因此 不容易实行公司法人的资产偿还企业的负债。

《中华人民共和国公司法》

第三条【企业定义及公司股东义务】企业是公司法人，有单独的法定代表人资产，具有法人财产权。企业以其所有资产对企业的债权债务义务。

有限责任公司企业的公司股东以其实缴的出资为限对企业负责任;股权公司的公司股东以其认缴的股权为限对企业负责任。

《中华人民共和国劳动法》

第九十一条　用人公司有以下损害员工合法权利情况之一的，由工作行政机关勒令付款员工的薪资酬劳、经济补偿金，并能够勒令付款赔偿费：

(一)乱扣或是无端托欠员工薪水的;

(二)拒不付款员工增加上班时间薪水酬金的;

(三)小于本地最低工资标准规范付款员工薪水的;

(四)消除劳动合同书后，未按照公司法要求给与员工经济补偿金的。

二、向企业要薪水需搜集什么直接证据

从总体上，员工向企业要薪水时应该注意搜集下列三个层面直接证据：

一是来自用人公司的直接证据，如与之签署的劳动合同书或是与用人公司存有客观事实劳务关系的证明文件、工资条、消除或停止劳务关系通知单、出勤率统计等;

二是来自别的主要的直接证据，如岗位中介服务的收费标准票据;

三是来自相关社会发展结构的直接证据，如产生工伤事故或职业危害后的诊疗诊断证明书、向劳动和社会保障部门寄出去的举报材料及邮政局回执表等。

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