无论你是在找工作还是实习，除了工作内容和团队氛围，每个人都最关心公司的福利和薪水。近期又到了大家换工作找实习的高发期，那什么样的职工福利较为吸引住人呢？现在福利plus就来给大家指点一二吧！

员工福利待遇

那福利plus就那北京的一般4A级公司的福利来个大家做参考吧！对于常规的薪水、职位晋升这些我们暂时不谈，毕竟每家公司都是有自己的工作标准，再次福利plus不便于评论过多，还有以下几种福利：

员工福利一；医疗保险

可别轻视这一项，这是孤苦伶仃的你一直在北京活着的极大确保！众所周知，北京看病贵，基本注册费在50元以上。对于普通感冒，几百元不够去医院。

医疗保险可以支付你的大部分医疗费用。医院门诊医疗报销固额为90%，当你此次发烧感冒要花费了400元，刨除住院费的50元不报账之外，剩下的500元会依照90%的报账补助让你，也是你只需要要花费50元。

员工福利二；餐补、车补

由于公司员工总数较多，一些4A级公司做得就很暖心的为公司员工建了一座山两层小餐厅，从营养价值家常菜、砂锅土豆粉再到奥尔良鸡腿饭、铁板鱿鱼，一应俱全，每周五下午三点还有餐厅精制卤货！还有“小玻璃杯”咖啡馆，这里有各种各样的特色咖啡、鲜榨果汁和比萨通心粉。每月的餐费是220元，每个月末都要记在员工卡上。

公司还有许多趟班車，休息时间定点寄往五棵松、回龙观、亮马桥、密云，想要租房子的小伙伴们可以提早参考一下班車线路。

一些4A级公司没有加班费用，但是加班加点到夜里8点可以报账30元伙食费，加班加点到9点可以报账乘车花销。

员工福利三；小零食

免费提供非常规小吃优惠。冬天，通常供应红茶、咖啡、提拉米苏和其他小吃。夏天，哈根达斯冰淇淋也供应，不经常，大约一个月一次。其余的取决于领导者和团队内部的机制。一些小组领导经常在小组里储存很多零食给每个人吃。我还见过一群人直接买了一个大冰柜来储存冰淇淋……这太棒了！

员工福利四；节日福利

近期1年倒还行，新年的时候发了一个小幅度的智能音响，中秋佳节还发过迪斯尼的月饼礼盒，之前还没有的，这都还是应看运数吧，无法奢求。除了公司之外，附近的酒仙桥工会也经常回到公司发放福利待遇。只要你持有身份证，你就能得到东西。去年春节期间，你送了4罐干果。平时，你也会送一些空调被子和围巾给你妈妈使用。工会也定期组织郊游和徒步旅行，通常在北京郊区。和同事去远足也很有趣。

员工福利五； 节日放假

除了国家法定假日，新年一般会比正常要求多放5-7天不一，这个还是满个性化的，确实回家了需不需要加班加点工作还是要视详细情况而定。然而，三八节、五四青年节这种暑假，女性年青人们能够放一上午的假。对于前几年的三天假期，前一天的工作将移至下午3-4点。

看到这里福利plus相信每个毕业生想找员工福利好的公司，都应该如何选择了吧？